Orjinal Link: https://www.kap.org.tr/Bildirim/1402614
3. MENFAAT SAHİPLERİ | 2025-03-07 |
Dil Seçimi | |
Dil seçimi | |
Türkçe | |
İngilizce | |
3.1. Menfaat Sahiplerine İlişkin Şirket Politikası | |
Kurumsal internet sitesinde tazminat politikasının yer aldığı bölümün adı | - |
Çalışan haklarının ihlali nedeniyle şirket aleyhine kesinleşen yargı kararlarının sayısı | Çalışan haklarının ihlali nedeniyle kesinleşen 11 yargı kararı bulunmaktadır. |
İhbar mekanizmasıyla ilgili yetkilinin ünvanı | İç Sistemler Direktörü |
Şirketin ihbar mekanizmasına erişim bilgileri | [email protected] Telefon: (232) 625 18 60 Şirket portalı- Etik Hat uygulaması |
3.2. Menfaat Sahiplerinin Şirket Yönetimine Katılımının Desteklenmesi | |
Kurumsal internet sitesinde, çalışanların yönetim organlarına katılımına ilişkin olan iç düzenlemelerin yer aldığı bölümün adı | - |
Çalışanların temsil edildiği yönetim organları | - |
3.3. Şirketin İnsan Kaynakları Politikası | |
Kilit yönetici pozisyonları için halefiyet planı geliştirilmesinde yönetim kurulunun rolü | Şirketimiz bünyesinde yürütülen yetenek yönetimi çalışmaları kapsamında kilit pozisyonlar için yedekleme planları oluşturulmaktadır. Oluşturulan yedekleme planları ve kilit rollere yapılan atamalar, gerektiğinde Yönetim Kurulu onayına sunulmaktadır. |
Kurumsal internet sitesinde fırsat eşitliği ve personel alımı ölçütlerini içeren insan kaynakları politikasının yer aldığı bölümün adı veya politikanın ilgili maddelerinin özeti | Kocaersteel.com/ Hakkımızda/ İnsan Kaynakları Politikası |
Pay edindirme planı bulunup bulunmadığı | Pay edindirme planı bulunmuyor (There isn't an employee stock ownership programme) |
Kurumsal internet sitesinde ayrımcılık ve kötü muameleyi önlemeye yönelik önlemleri içeren insan kaynakları politikasının yer aldığı bölümün adı veya politikanın ilgili maddelerinin özeti | Kocaersteel.com/ Hakkımızda/ İnsan Kaynakları ve İnsan Hakları Politikaları |
İş kazalarıyla ilgili sorumluluk sebebiyle şirket aleyhine kesinleşen yargı kararı sayısı | 2024 yılında kesinleşen 2 yargı kararı vardır. |
3.5. Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk | |
Kurumsal internet sitesinde etik kurallar politikasının yer aldığı bölümün adı | Kocaersteel.com/ Hakkımızda/ Etik İlkeler |
Kurumsal internet sitesinde kurumsal sosyal sorumluluk raporunun yer aldığı bölümün adı. Kurumsal sosyal sorumluluk raporu yoksa, çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim konularında alınan önlemler | Kocaersteel.com/ Sürdürülebilirlik |
İrtikap ve rüşvet de dahil olmak üzere her türlü yolsuzlukla mücadele için alınan önlemler | Kocaer Çelik Yönetim Kurulu üyeleri, çalışanları ve tüm ilişkili tarafların yolsuzluk kapsamındaki her türlü davranış ve hareketten uzak durması şarttır. Kamu ya da özel sektör fark etmeksizin, yolsuzluk kapsamına girebilecek her türlü nakdi/ gayri nakdi menfaatin alınması ya da verilmesi yasaktır. |